லைமையால் அனுப்பப்பட்ட செய்தியின்படி, ஊழியர்கள் டிசம்பர் 3 ஆம் தேதி வரை தங்கள் தடுப்பூசி நிலையை வெளிப்படுத்த வேண்டும், நோய்த்தடுப்புக்கான ஆதாரங்களை சமர்ப்பிக்க வேண்டும் அல்லது மருத்துவ அல்லது மத விலக்கு கோர வேண்டும்.
CNBC ஆல் பெறப்பட்ட உள் ஆவணங்களின்படி, கூகுள் தனது ஊழியர்களுக்கு கோவிட்-19 நோய்த்தடுப்புக் கொள்கைக்கு இணங்கவில்லை என்றால் அவர்கள் ஊதியத்தை இழக்க நேரிடும் என்று தெரிவித்துள்ளது. தலைமையால் அனுப்பப்பட்ட செய்தியின்படி, ஊழியர்கள் டிசம்பர் 3 ஆம் தேதி வரை தங்கள் தடுப்பூசி நிலையை வெளிப்படுத்த வேண்டும், நோய்த்தடுப்புக்கான ஆதாரங்களை சமர்ப்பிக்க வேண்டும் அல்லது மருத்துவ அல்லது மத விலக்கு கோர வேண்டும். அந்த தேதியைத் தொடர்ந்து, நிறுவனம் தங்கள் நிலையை அறிவிக்காத அல்லது தடுப்பூசி போடாத தொழிலாளர்களையும், விலக்கு கோரிக்கைகள் நிராகரிக்கப்பட்டவர்களையும் தொடர்பு கொள்ளத் தொடங்கும் என்று கூறியது. ஜனவரி 18 காலக்கெடுவிற்குள் நோய்த்தடுப்பு தரநிலைகளுக்கு இணங்காத பணியாளர்கள் 30 நாட்களுக்கு "பணம் செலுத்திய நிர்வாக விடுப்பில்" வைக்கப்படுவார்கள் என்று ஆதாரங்கள் தெரிவிக்கின்றன. அதைத் தொடர்ந்து, அவர்கள் ஆறு மாதங்கள் வரை "ஊதியமில்லாத தனிப்பட்ட விடுப்பில்" வைக்கப்பட்டு, அதைத் தொடர்ந்து துப்பாக்கிச் சூடு நடத்தப்படுவார்கள்.
கூகுள் செய்தித் தொடர்பாளர் தி வெர்ஜிடம் கூறுகையில், தடுப்பூசி தேவைகள் எங்கள் ஊழியர்களைப் பாதுகாப்பாக வைத்திருக்கவும், எங்கள் சேவைகளை இயக்கவும் மிக முக்கியமான வழிகளில் ஒன்றாகும். மற்ற தகவல் தொழில்நுட்பத் துறைகள் வேலைக்குத் திரும்புவதற்கான திட்டங்களைத் தொடர்ந்து ஒத்திவைக்கும் அதே வேளையில், அனைத்து அளவிலான வணிகங்களும் மிகவும் நெகிழ்வான எதிர்காலத்திற்குத் தயாராகின்றன, கூகிள் தனது ஊழியர்களை வாரத்திற்கு மூன்று முறை உடல் அலுவலகங்களுக்கு வருமாறு வலியுறுத்தியுள்ளது.
பிடென் நிர்வாகம் 100 அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட ஊழியர்களைக் கொண்ட அனைத்து அமெரிக்க நிறுவனங்களுக்கும் ஜனவரி 18 ஆம் தேதிக்குள் தங்கள் பணியாளர்களுக்கு முழுமையாக தடுப்பூசி போடப்பட்டதா அல்லது கோவிட்-19 சோதனைக்கு உட்படுத்தப்படுகிறதா என்பதை உறுதிப்படுத்துமாறு அறிவுறுத்தியுள்ளது. நவம்பர் தொடக்கத்தில், ஒரு கூட்டாட்சி நீதிமன்றம் மரணதண்டனைக்கு தடை விதித்தது. நிர்வாகத்தின் முயற்சிகள். ஆயினும்கூட, கூகிள் தனது 150,000 க்கும் மேற்பட்ட தொழிலாளர்கள் தங்கள் தடுப்பூசி நிலையை அதன் உள் அமைப்புகளில் பதிவேற்ற வேண்டும் என்று கோரியுள்ளது, அவர்கள் அலுவலகத்திற்கு வரத் திட்டமிட்டிருந்தாலும் இல்லாவிட்டாலும், நிறுவனம் பிடனின் கோரிக்கைக்கு இணங்குவதாக அறிவித்துள்ளது.
ஓமிக்ரான் மாறுபாடு கவலைகள் மற்றும் நிறுவனத்தால் கட்டாயப்படுத்தப்பட்ட நோய்த்தடுப்பு மருந்துகளுக்கு சில ஊழியர்களின் வெறுப்பு காரணமாக கூகுள் இந்த மாத தொடக்கத்தில் பணிக்குத் திரும்பும் திட்டத்தை காலவரையின்றி தாமதப்படுத்தியது. ஜனவரி 10 முதல் ஒவ்வொரு வாரமும் சுமார் மூன்று நாட்களுக்கு ஊழியர்கள் வேலைக்குத் திரும்புவார்கள் என்று ஆரம்பத்தில் திட்டமிடப்பட்டது. ஊழியர்கள் கட்டாயப்படுத்தப்பட்ட தடுப்பூசிகளை உலகளவில் ஏற்றுக்கொள்ளவில்லை. பல நூற்றுக்கணக்கான கூகுள் ஊழியர்கள், நிறுவனத்தின் விதிகளுக்கு எதிர்ப்புத் தெரிவிக்கும் அறிக்கையில் கையெழுத்திட்டுப் பகிர்ந்துள்ளனர், இது மத்திய அரசின் ஒப்பந்தங்களை நேரடியாகவோ அல்லது மறைமுகமாகவோ கையாளும் அனைத்து ஊழியர்களுக்கும், வீட்டிலிருந்து பணிபுரிபவர்கள் உட்பட அனைத்து ஊழியர்களுக்கும் பொருந்தும் என்று நிறுவனத்தின் தலைமை கூறியது.